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    Construa o futuro da Engenharia com a gente! 

    O programa para pessoas recém-formadas em Engenharia oferece 23 vagas, preferenciais para mulheres, no Espírito Santo, em Minas Gerais e no Pará.

     As oportunidades são para profissionais graduados em Engenharia entre janeiro de 2022 e julho de 2024, que desejam se desenvolver por meio de atividades práticas e interação com equipes experientes em regime presencial.  
     
    As inscrições vão até dia 28 de abril e as admissões começam em julho deste ano.

    Processo seletivo  

    O processo seletivo será híbrido, com etapas online, painel presencial com lideranças e entrevistas presenciais.  

    Foto de placeholder Foto de placeholder

    Fotógrafo: Ricardo Teles

    Benefícios 

    • Programa de Participação nos Lucros e Resultados (PLR);  
    • Assistência Médica e Hospitalar, odontológica, farmacológica e vacinas;  
    • Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento (Pasa);  
    • Previdência Privada da VALIA;  
    • Vale-Alimentação e Vale-Refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais;  
    • Reembolso creche ou Auxílio Babá para empregadas;  
    • Transporte fretado ou vale-transporte; 
    •  Gympass.  

    Diversidade, Equidade e Inclusão 

    Encerramos o ano de 2023 com cerca de 7.500 empregadas a mais do que em 2019, quando estabelecemos a meta de dobrar a representatividade de gênero na força de trabalho.

     O objetivo é chegar a 26% de mulheres até 2025 e construir um ambiente cada vez mais inclusivo, com oportunidades equânimes e onde as pessoas possam se desenvolver e ser quem elas são!
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